WELFARE
支援制度・福利厚生
各種支援制度
名鉄バスの
支援制度・福利厚生の
ポイント
●自社教習コースを活用した充実の研修
●同期のみんなと合宿で大型二種免許を取得
●安心して入社していただける環境を整備
●年間所定休日121日、有給消化率は約９割以上
●名鉄グループならではの充実した福利厚生
●入社1年目で年収400万以上も可能！！
各種支援制度
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社宅完備
愛知県外・県内の方で転居を必要とする場合
当社指定の社宅[UR賃貸住宅]にて1～3年35,000円
4～8年25,000円
の使用料を負担※入居する社宅については当社にて選定させて頂きます。
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住宅支援金
愛知県外・県内の方で転居を必要とする場合
入社から8年間
25,000円を家賃負担 -
奨学金返済支援制度
奨学金の支払いを必要とする場合
入社から8年間10,000円／月を負担
※社宅・住宅支援金との併願不可
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引越金の補助
愛知県外の方で転居を必要とする場合
引越費用上限単身者8万円までを負担
所帯持ち15万円までを負担 -
養成運転士制度
入社後、会社貸与による大型二種免許を取得可能
※貸与（大型二種免許取得後3年間当社で勤務された方は返済免除となります。）
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入社一時金支給
一時金30万円
※入社から3年の間に３～４回分割して支給
大型二種免許をお持ちの方 -
AT限定解除負担
普通免許AT限定解除費用
上限8万円までを負担
研修制度
当社では、独自の教習コースと車両を用い、個々の技能習得度に応じた最大3ヶ月のトレーニングを提供しています。未経験者も安心してプロドライバーを目指せます。大型二種免許は入社時に必要ありませんし、取得費用も会社が貸与します。入社後は同期と一緒に合宿で大型二種免許を取得できるため、安心してご入社いただける環境を整えています。
社内表彰制度
当社では、安全への取り組みを称える「無事故表彰」やCS向上を評価する「BESTCSメンバーカード賞」、品行方正で他の模範社員となる者に贈られる「模範社員賞」など、様々な賞を設けています。これらの表彰は従業員の日々の努力を評価し、サービス提供の向上に向けたモチベーション向上に寄与しています。
福利厚生
当社は、名鉄グループのスケールメリットを活かし、様々な割引制度や最新の車両設備、食堂や個室の仮眠室など、働きやすい環境を整え、従業員の満足度向上に力を注いでいます。年次有給休暇の消化率も約9割で、プライベートの充実も実現できます。
代表的な福利厚生制度
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名鉄グループ優待制度
名鉄グループ各社で割引特典が受けられます。
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福利厚生倶楽部加入
名鉄グループ各社で割引特典が受けられます。
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バス乗車証・家族乗車券
※高速バスは割引
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食堂・仮眠室
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無事故表彰制度
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財形貯蓄・退職金制度
社員間の交流
各営業所では、野球、ゴルフ、駅伝、フットサルなどさまざまなクラブ活動があります。社長杯の開催や名鉄グループの大会に参加するなど、仕事以外でも充実した生活を楽しむことができます。